本鋼新聞
認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神
提高政治站位 發揚斗爭精神 聚焦管理提升 推動北營公司向高質量發展不斷邁進
        黨的二十大意義重大、影響深遠。習近平總書記代表第十九屆中央委員會作的報告，全面總結了過去五年的工作和新時代十年黨和國家事業取得的歷史性成就、發生的歷史性變革、譜寫了輝煌的歷史篇章，一系列新思路、新戰略、新部署，為新時代新征程黨和國家事業發展指明了前進的方向。北營公司將認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神，把學習成果轉化為推動企業高質量發展的實際成效。

       一、提高政治站位，切實加強黨對國有企業的全面領導

       黨的二十大報告指出：中國特色社會主義最本質的特征是中國共產黨領導，中國特色社會主義制度的最大優勢是中國共產黨領導。全黨增強“四個意識”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，確保黨中央權威和集中統一領導，確保黨發揮總攬全局、協調各方的領導核心作用。作為國有企業的領導干部，必須全方位把握和理解“政治三力”的深刻內涵。政治判斷力重在“政治自覺”，把握歷史大勢，解決“怎么看”的問題；政治領悟力重在“思想自覺”，把握精神實質，解決“怎么想”的問題；政治執行力重在“行動自覺”，把握工作重點，解決“怎么干”的問題。“政治三力”越往下越要接地氣，要切實發揮黨委“把方向、管大局、促落實”作用，領導干部要切實提升履職盡責本領，練好“內功”，要在平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危急時刻豁得出來。

       二、發揚斗爭精神，以實際行動在新征程踐行使命擔當

       黨的二十大報告指出：“全黨同志務必不忘初心、牢記使命，務必謙虛謹慎、艱苦奮斗，務必敢于斗爭、善于斗爭”。這“三個務必”，與毛澤東提出的“兩個務必”既一脈相承又與時俱進，是新時代新征程對黨員干部的新要求。新北營成立一年來，各項工作取得了前所未有的長足進步，企業的效益、效率、活力均實現了歷史性突破，斗爭精神是取得一系列成績的堅強支撐。踏上新征程、面臨新發展，北營公司全體黨員干部要繼續發揚斗爭精神，增強斗爭本領，要做敢于斗爭、善于斗爭的勇士。一是要堅持問題導向，要對照“務實高效、攻堅克難、精準精細、少說多做”十六字作風要求，查找問題、制定清單，逐項抓好落實整改，實行銷號管理。二是要堅持結果導向，以“大干100天，沖刺四季度”為契機，全力做好各項收官工作，努力實現“雙跑贏”，要以強烈的政治責任感、舍我其誰的使命感，確保鞍本重組元年北營公司承擔的各項生產經營指標順利完成。三是要堅持目標導向，踐行“底線思維、對標思維、市場思維”，精準精細做好預算編制，認真謀劃2023年各項工作，要敢于“對標一流、爭創一流”，堅持用好對標提升方法論，用足精益管理工具箱，力爭做到歷史最好、五地最優、行業先進，實現高質量起步，高起點開局。

       三、聚焦管理提升，推動北營公司向高質量發展邁進

       黨的二十大明確指出：“高質量發展是全面建設社會主義現代化國家的首要任務”。發展是黨執政興國的第一要務。因此，如何實現企業的高質量發展是每一個企業管理者必須深入思考和著力破解的難題。致廣大而盡精微，始終堅持“善始善終，善作善成，首戰必勝”的工作要求，全力全速推進精益管理各項工作，“精益+五制配套”的管理模式已初步構建完成。2023年，北營公司將大力營造“全員參與、持續改善、杜絕浪費、精益求精”的工作氛圍，推進精益管理走穩走深走實；將先進的管理經驗應用于企業日常管理；引導全員開展對標改善行動，提高員工“改善分析問題”的能力，最終實現全員自主管理，進而推動北營公司實現高質量發展。
       知行合一，篤行實干。北營公司黨委將以黨的二十大精神為指引，真抓實干謀發展，不畏艱險破難題，扭住關鍵求實效，履職盡責當表率，繼續保持干事創業的昂揚斗志，以飽滿的精神狀態奮戰當下，挑戰未來，為開創北營公司高質量發展新局面砥礪奮進。
2022-12-08